Dobro došli na web portal SRPSKA EKONOMIJA

Radna praksa za mlade sa invaliditetom

Niš
Foto: Fondacija Ana i Vlade Divac
Srpska ekonomija

U Centru za stručno usavršavanje u Nišu danas je održan panel povodom obeležavanja Međunarodnog dana osoba sa invaliditetom, na kojem je Forum mladih sa invaliditetom pozvao sve zainteresovane mlade sa invaliditetom sa teritorije Beograda, Niša, Novog Sada, Zrenjanina i Subotice da se prijave za pohađanje programa plaćene radne prakse. Ovaj program teži unapređenju mogućnosti za zapošljavanje mladih sa invaliditetom putem sticanja ženovih znanja i veština kroz praksu, a realizuje se u okviru projekta “Posao po meri: Ekonomsko osnaživanje osoba sa invaliditetom”. Projekat finansira Američka agencija za međunarodni razvoj (USAID) i usmeren je na povećanje učešća osoba sa invaliditetom na tržištu rada i jačanje njihove ekonomske nezavisnosti.

Ovom prilikom, svečano je obeležana i dvogodišnjica potpisivanja Memoranduma o saradnji sa partnerima u okviru projekta, među kojima je i Grad Niš:

„Grad Niš je ponosan na činjenicu da se voliki broj kompanija prijavilo da bude deo ovog programa radnih praksi i verujemo da ćemo na ovaj način značajno poboljšati položaj osoba sa invaliditetom na tržištu rada. Pozdravljamo ovakve vrste aktivnosti koje doprinose poboljšanju položaja teže zapošljivih grupa, među kojima se nalaze motivisani i vredni radnici“ izjavio je Vili Hadžić, pomoćnik gradonačelnika Niša

Poziv za radne prakse za mlade sa invaliditetom je otvoren za motivisane kandidate do 35 godina sa željom da uče i steknu radno iskustvo kroz praksu u čak 39 vodećih kompanija i poslodavaca u Srbiji, na 55 oglašenih radnih pozicija. U okviru dvomesečne prakse, koja se realizuje tokom februara i marta 2025. godine, Forum mladih sa invaliditetom će podržati praktikante pokrivanjem troškova prevoza i toplog obroka.

„Zainteresovani kandidati prijavu mogu izvršiti popunjavanjem formulara koji se može preuzeti sa sajta fmi.rs i potom poslati na adresu activitymanager@fmi.rs sa nazivom "Prijava za radnu praksu" do 10. januara 2025 godine. Kompletni opisi pojedinačnih praktikantskih pozicija, kao i prijavni formular dostupni su na sajtu. Jedan kandidat može da se prijavi za dve pozicije, a odabrani kandidati će, pre početka pohađanja prakse, proći pripremnu online radionicu u organizaciji Foruma mladih sa invaliditetom“, izjavila je Tanja Radović Krstić, programska menadžerka, Forum mladih sa invaliditetom

Za sve dodatne informacije zainteresovani mogu kontaktirati Forum mladih sa invaliditom putem imejla activitymanager@fmi.rs kao i putem telefona 064 8917579 i 011 2622846, od 9 do 16 časova radnim danima.

Takođe, zainteresovani kandidati sa teritorije Niša, mogu dobiti informacije u Karijernom centru za osobe sa invaliditetom, koji je prošle godine otvoren u ovom gradu u prostoru Caritasa Niš, sa ciljem pružanja podrške osobama sa invaliditetom u procesu traženja posla i uključivanja u radno okruženje.

 „U našem Karijernom centru, pružaju se usluge karijernog savetovanja, organizuju grupne radionice ličnog razvoja, a dostupne su i različite obuke za tržište rada, kao i podrška pri pronalasku posla. U proteklih godinu dana, ostvarili smo sjajne rezultate:  35 korisnika je koristilo usluge Karijernog centra, održana su 2 ciklusa Radionica ličnog razvoja kroz koje je prošlo 10 korisnika. Dva korisnika našeg Centra su uspešno završili program radne prakse u prošlom ciklusu, uz predviđanje za njihovo dugoročno zaposlenje. Kroz naše programe podrške, 4 korisnika su se zaposlila a njih 12 je potvrdilo da je poboljšalo sliku o sebi kroz karijerno vođenje i savetovanje. Ove godine se za radne prakse prijavilo 10 poslodavaca iz Niša i ohrabrujemo zainteresovane mlade sa invlaiditetom da se prijave putem našeg sajta“ , izjavio je Dušan Đorđević, karijerni savetnik za osobe sa invaliditetom u Caritasu Niš

Ovo je drugi ciklus programa radnih praksi u okviru projekta „Posao po meri“, a prošle godine je čak dvadeset dvoje praktikanata imalo priliku da svoja znanja i veštine primene na željenom radnom mestu, kao i da ih unaprede pod mentorstvom poslodavaca u 20 vodećih kompanija u Srbiji, koji su svoje pozicije prilagodili i oglasili za osobe sa invaliditetom.

Jasna Petrović je jedna od prošlogodišnjih praktikanata koja je zahvaljujući svojoj praksi, stekla značajno zanje i iskustvo i povećala šanse u pronalasku trenutnogg posla:

„Radne prakse su ključne za osnaživanje osoba sa invaliditetom, jer pružaju osećaj pripadnosti i pomažu prevazilaženju barijera i izazova sa kojima se osobe sa invaliditetom susreću prilikom zapošljavanja“ izjavila je Jasna i istakla značaj Karijernih centara koji svojim programima i podrškom omogućavaju osobama sa invaliditetom da steknu praktična znanja i veštine.

Iskustvo Foruma mladih sa invaliditetom u saradnji sa poslodavcima pokazuje da je sve je više poslodavaca koje prepoznaju značaj razvoja inkluzivnog radnog okruženja, koje mogu ostvariti u saradnji sa Forumom, putem treninga, preko portala za zapošljavanje osoba sa invaliditetom zaposljavanje.fmi.rs ili programa radnih praksi.

 „Kao kompanija posvećena razvoju zajednice, podržavamo inicijative koje promovišu jednakost i omogućavaju svakom pojedincu da ostvari svoj potencijal. Verujemo da inkluzivno radno okruženje obogaćuje i pojedince i organizaciju, donoseći raznovrsnost i nove perspektive. Naš cilj je da mladima s invaliditetom pružimo podršku i resurse za profesionalni razvoj i prevazilaženje prepreka“ izjavila je Minja Jovanović, Specijalista za selekciju kadrova iz kompanije Better Collective, koja je ove godine putem konkursa oglasila radno mesto.

Program radne prakse se realizuje u okviru projekta „Posao po meri: Ekonomsko osnaživanje osoba sa invaliditetom“. Projekat finansira Američka agencija za međunarodni razvoj (USAID), a sprovodi Forum mladih sa invaliditetom. Drugi partneri projekta su Karitas Srbije, Fondacija Ana i Vlade Divac, Smart Kolektiv i Centar za samostalni život osoba sa invaliditetom Srbije.

Ostali naslovi

Klizanje sa srcem za decu koju podržava Fondacija SOS Dečija sela Srbije
Srpska ekonomija
Proteklog vikenda, Ledena dvorana Pionir bila je ispunjena posebnom magijom – onom koja nastaje kada se spoje zajedništvo, zabava i ljudskost
Grantovi za preduzetnice
Srpska ekonomija
USAID i Impakt Hab dodelili su osam grantova u ukupnoj vrednosti od 35.000 dolara preduzetnicama iz jablaničkog i pčinjskog okruga, u okviru projekta „Ona zna” – Ekonomsko osnaživanje žena. Ovi grantovi su osmišljeni da podstaknu inovacije, podrže profesionalni razvoj i omoguće dobitnicima da razviju svoje poslovne ideje u održive biznise
Promocija kreativnosti i snage ženskog preduzetništva
Srpska ekonomija
Praznični Erste bazar #verujusebe po drugi put okupiće inspirativne preduzetnice, socijalna preduzeća, startape i radne centre organizacija civilnog društva koje su osnovale ili vode žene. Posetioci će 21. decembra u Botaničkoj bašti „Jevremovac“ imati priliku da se upoznaju s bogatom ponudom unikatnih proizvoda i podrže razvoj ženskog preduzetništva
Doček Nove godine sa ljubimcima
Srpska ekonomija
„U Beču je upotreba petardi i vatrometa tokom cele godine zabranjena na teritoriji celog grada“, podseća Rut Jili, direktorka Veterinarske službe
Održiva ambalaža za hranu na bazi kore drveća
Srpska ekonomija
Ambalaža od kore sa visokim antibakterijskim indeksom može značajno smanjiti otpad hrane. Ova ekološka ambalaža produžava rok trajanja kvarljivih proizvoda kao što su meso, povrće i voće do 7 dana i pomaže u smanjenju otpada hrane više od 42%
Proglašeni šampioni održivosti 2024.
Srpska ekonomija
Kompanija Nestlé Srbija dobitnik je prestižne nagrade Šampion održivosti 2024. za projekat „Implementacija procesa regenerativne poljoprivrede kod domaćih dobavljača“ i izuzetan doprinos potcilju 2.4 Agende 2030. Ova nagrada je priznanje za kontinuirane napore kompanije u unapređenju održivih poljoprivrednih praksi i doprinosu zaštiti životne sredine
Dodeljene nagrade najinkluzivnijim poslodavcima za 2024. godinu
Srpska ekonomija
Forum za odgovorno poslovanje i Smart kolektiv, uz podršku Američke agencije za međunarodni razvoj (USAID), po drugi put su dodelili Nagrade za najinkluzivnije poslodavce i to kompanijama koje su usmerene na stvaranje radnog okruženja u kom svi zaposleni imaju jednake mogućnosti za napredovanje i osećaju se uključeno i prihvaćeno u svim sferama rada
Nagrađene škole za konstrukcije od otpada u okviru društveno-odgovorne akcije CCIFS
Srpska ekonomija
Francusko-srpska privredna komora CCIFS organizovala je u bioskopu Cinpelexx u Beo Shopping Center dodelu nagrada i završni događaj velike društveno-odgovorne akcije „Uradi nešto drastično da smeće postane fantastično“ koja je realizovana treću godinu zaredom u saradnji sa Ministarstvom prosvete Republike Srbije
Velike investicione aktivnosti 2025. godini u hotelski sektor i stanogradnju
Srpska ekonomija
Tržište nekretnina Jugoistočne Evrope poslednjih godina pratile su brojne krize pa nije bilo toliko investiranja u nekretnine, ali se u 2025. godini očekuje rast investicionih aktivnosti kao rezultat nižih kamatnih stopa. Investitorima je posebno interesantno Balkansko tržište i Srbija, a najveće interesovanje biće za ulaganje u sektor hotela i stanogradnje
KLM – prva avio-kompanija koja je uvela 100% električne kamione za ketering
Srpska ekonomija
Holandska avio-kompanija KLM, jedan od lidera u održivoj avijaciji, postavila je sebi ciljeve da do 2030. smanji emisiju ugljen-dioksida za 30%, pa zato ulaže sedam milijardi evra u letelice najnovije generacije i koristi održivo avio-gorivo