Czechoslovak Group, ove godine slavi 30 godina uspešnog poslovanja i razvoja. Tokom ovih decenija rada stekli su lidersku poziciju u industriji mašinske obrade i proizvodnje visokopreciznih komponenata, ali su sa druge strane izuzetno posvećeni razvoju zaposlenih koji su osnova kompanije i kontinuirano rade na inovacijama. Deo kompanije Czechoslovak Group je i fabrika „14. oktobar” iz Kruševca, čiji zaposleni svakodnevno napreduju u radu usvajajući novine i potrebe svetskog tržišta.
Slobodan Milićević, poslovođa u pogonu kovačnice, sa svojih 30 godina staža, smatra da je ključ uspeha u dobroj komunikaciji i timskom radu. „Od kolega tražim odgovornost, tačnost i dobre međuljudske odnose“, kaže Slobodan, naglašavajući da je održavanje visokog nivoa produktivnosti u pogonu rezultat dobre saradnje.
Dragana Marinković, stručnjak za bezbednost na radu, ističe važnost edukacije i stalnog unapređivanja sigurnosnih procedura kako bi se minimizirali rizici.
„Osiguranje procesa rada zahteva precizno planiranje i stalnu edukaciju. Standardizovani radni procesi i upotreba zaštitne opreme ključni su za minimizaciju rizika“, objašnjava Dragana, naglašavajući da je obuka i kontrola sigurnosti na radu od najveće važnosti.
Pored dugogodišnjih zaposlenih, fabrika „14. oktobar” i CSG Grupa ulažu i u mlade talente koji svojim radom doprinosе napretku i inovacijama. Kristijan Aleksendrić, inženjer sa 30 godina, ističe da je najvredniji savet koji je dobio tokom svoje karijere onaj koji se odnosi na važnost iskustva.
„Nikada se ne podcenjujte iskustvo starijih kolega, jer iz prakse se mnogo više nauči nego iz teorije“, kaže Kristijan, naglašavajući da su izazovi iz prošlosti oblikovali njegovu karijeru.
Ilić Aleksandar, operater na CNC mašini, koji ima samo 30 godina, ističe prednosti mladosti u brzoj adaptaciji na nove tehnologije.
„Mladost mi omogućava da brže usvajam nove tehnologije i bolje se prilagodim promenama u industriji. To mi daje energiju i motivaciju da stalno usavršavam svoje veštine“, objašnjava Aleksandar, naglašavajući značaj tehnološkog znanja i sposobnosti za brzo učenje.
Kristijan i Aleksandar se slažu da su obuke ključne za uspešan početak karijere. „Obuke i praktična iskustva su temelj za sticanje osnovnih veština i sigurnosnih protokola koje industrija zahteva“, kaže Aleksandar, dok Kristijan dodaje: „Teorija je temelj, ali iskustvo je ono što nas zaista oblikuje“.
Fabrika „14. oktobar” i CSG Grupa nastavljaju da ulažu u sigurnost, inovacije i razvoj svojih zaposlenih, čime omogućavaju napredak u industriji i sigurnost na radnom mestu. Grupa slave tri decenije posvećenosti razvoju industrijskog nasleđa i unapređenju odbrambenih sposobnosti, uz podršku mladim talentima koji oblikuju budućnost kompanije.