Policija u Beču svake godine traži 600 novih zaposlenih. Od 2007. godine Bečka policija u saradnji sa Odeljenjem za integraciju pokušava da pridobije zaposlene sa stranim poreklom.
Svake godine Odeljenje za integraciju organizuje četiri događaja pod sloganom „Potreban si Beču“ na koje poziva građane sa stranim poreklom. Preduslov za učešće je austrijsko državljanstvo, a zemlja rođenja nije presudna. U toku postupka primanja novih zaposlenih proveravaju se fizička spremnost, znanje nemačkog i matematike. Ko uspešno završi testiranje može da započne dovogodišnju policijsku obuku.
„Beč je raznolik grad i tu raznolikost želimo da preuzmemo u svim životnim oblastima. Projekat zapošljavanja Bečlija sa stranim poreklom je važan korak kako bismo se zajedno pobrinuli za dobar suživot u Beču. Građani koji imaju strano poreklo daju svoj doprinos kroz različita iskustva i znanje stranih jezika koji u policijskom poslu predstavljaju prednost. Takođe je značajno da se raznolikost vidi u organima izvršne vlasti kako bi se uklonio strah i izgradilo poverenje kada je u pitanju osetljiva tema bezbednosti“, izjavio je Kristof Viderker, zamenik gradonačelnika i član gradskog veća zadužen za integraciju.
"Želimo da motivišemo Bečlije sa stranim poreklom da se odluče na nove poslovne izazove, a da istovremeno pomognu u otklanjanju nesporazuma“, objašnjava Štefan Almer iz Odeljenja za integraciju koji je inicijator projekta „Potreban si Beču“.